书架
我老婆实在太漂亮了
导航
关灯
护眼
字体:

第一百八十三章 想要管理好,平衡最重要

『如果章节错误,点此举报』
第(2/3)页
乐松听了,手中的融属枪就停了下来,那是一种能将两种金属融合在一起的工具。

  他抬头,一脸不信的望着乐承。

  “现在还没到招工的时间。”他说。

  而且他心里明白,就算是招工,也很少有人愿意来武器装配部,更何况是热流枪装配。

  但是他会停下来,说明他还是很渴望有这么一件喜事。

  乐承朝他点点头,继续笑着说,“是个临时工,内部转正,昨天厂长已经发了通告。”

  “恭喜啊。”望着乐松有了笑意的脸,他不失时机的说了一句。

  乐松听到通告两字,也相信了此事,班组长就算要跟他开玩笑,也不会带上厂长的名义。

  “谢谢,谢谢。”他开心的想跳,他更想把这个消息分享给周围的工友,可是,现在这么早,装配车间里就他和乐承两人。

  乐承对他的表现很满意,若只是报个喜事,他也不会特意的起早,在喜事的背后,往往有些难以启齿的事情,这些事情,越少人知道越好。

  “小松啊,你也知道,徒弟的工账都是算在师父身上的。”乐承收起了笑容,神情变得有些威严,“但是你这个徒弟还没正式转正,因此他的工账只能记一半。”

  工账也就是员工的业绩,是发钱的凭证,钱发的多少,在车间里,看的不是谁做的多少,而是看工账的多少。

  经过多年的平衡,员工们对于工账的分配已经接受,也不再争吵,可若是那位班组长敢乱克扣工账的话,那一定会激起员工们的集体反抗,这也是乐承为什么这么早过来的原因。

  “组长,这可不行,你知道的,徒弟的工账是记在我们身上,但我们也有补贴给他们。”乐松说的是实情,虽然没有明文规定,但车间里大多数师父发到钱后都会给徒弟一部分。

一来可以提高徒弟们的积极性,二来,也是求个心安,毕竟大家每天都在一起干活,谁也不想背后让人说闲话。

  乐承当然知道这些事情,这也是他头疼的地方。

  工账分配都是阶梯式的,每个员工都有定额,定额内完成的任务,拿的是基本工账,超额完成的部分,工账就会是平常的1.5倍甚至更多。

  现在汴梁是内部转正,并没有上报的总部,因此,从考核来说,乐峰还是一个人,他的定额也没有改变,可实际上,汴梁来后,他们就是两个人,那么超额的工

(本章未完,请翻页)